Noceto (PR) — Operativi su Parma, provincia e zone limitrofe
Corso di Formazione per Dirigenti a Parma e Provincia
Il dirigente per la sicurezza sul lavoro non è solo una figura gerarchica, è un soggetto a cui il D.Lgs. 81/2008 attribuisce obblighi precisi in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Attuare le direttive del datore di lavoro, organizzare il lavoro in sicurezza, vigilare sull’osservanza delle procedure: sono responsabilità concrete, che richiedono una formazione specifica e aggiornata.

A chi è obbligatorio
Il corso è obbligatorio per tutti i dirigenti, ovvero per coloro che, in ragione delle competenze professionali e dei poteri gerarchici e funzionali loro conferiti, attuano le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa. L’obbligo è previsto dal D.Lgs. 81/2008, art. 37, e si applica a tutte le aziende indipendentemente dal settore e dalle dimensioni. La qualifica di dirigente ai fini della sicurezza dipende dalle mansioni effettivamente svolte, non necessariamente dal titolo formale attribuito dal contratto.
Normativa di riferimento
D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81, artt. 18 e 37 — Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 (Rep. atti n. 59/CSR), pubblicato in Gazzetta Ufficiale n. 119 del 24 maggio 2025, che definisce durata, contenuti minimi e modalità di erogazione del corso per dirigenti.
Il corso soddisfa gli obblighi formativi previsti dall’art. 37 del D.Lgs. 81/2008. Per i dirigenti che operano nei cantieri temporanei o mobili è necessario integrare la formazione con il modulo aggiuntivo “Cantieri”, previsto dall’art. 97, comma 3-ter.
Durata e modalità
La durata minima del corso è di 12 ore, come stabilito dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025. Il percorso formativo è articolato nei moduli previsti dall’Accordo Stato-Regioni 2025: area giuridico-normativa, gestione e organizzazione della sicurezza, individuazione e valutazione dei rischi, comunicazione e formazione dei lavoratori.
Per i dirigenti che operano nei cantieri temporanei o mobili è previsto un modulo aggiuntivo “Cantieri” della durata di 6 ore, obbligatorio per le imprese affidatarie e finalizzato alla gestione della sicurezza nei cantieri.
Il corso può essere erogato in presenza, in modalità videoconferenza o e-learning, nei limiti previsti dall’Accordo. Al termine del percorso è prevista una verifica finale di apprendimento obbligatoria.
Aggiornamento del corso
L’aggiornamento è obbligatorio ogni 5 anni, con una durata minima di 6 ore. Con Si.Ge.A. puoi monitorare le scadenze quinquennali di aggiornamento per ogni dirigente nominato, tenere traccia delle attestazioni e avere la documentazione sempre pronta in caso di ispezione.
Durata e modalità
La durata minima del corso è di 12 ore, come stabilito dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
Durata e modalità
La durata minima del corso è di 12 ore, come stabilito dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.

A chi è obbligatorio
Il corso è obbligatorio per tutti i dirigenti, ovvero per coloro che, in ragione delle competenze professionali e dei poteri gerarchici e funzionali loro conferiti, attuano le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa. L’obbligo è previsto dal D.Lgs. 81/2008, art. 37, e si applica a tutte le aziende indipendentemente dal settore e dalle dimensioni. La qualifica di dirigente ai fini della sicurezza dipende dalle mansioni effettivamente svolte, non necessariamente dal titolo formale attribuito dal contratto.
Normativa di riferimento
D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81, artt. 18 e 37 — Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 (Rep. atti n. 59/CSR), pubblicato in Gazzetta Ufficiale n. 119 del 24 maggio 2025, che definisce durata, contenuti minimi e modalità di erogazione del corso per dirigenti.
Il corso soddisfa gli obblighi formativi previsti dall’art. 37 del D.Lgs. 81/2008. Per i dirigenti che operano nei cantieri temporanei o mobili è necessario integrare la formazione con il modulo aggiuntivo “Cantieri”, previsto dall’art. 97, comma 3-ter.
Durata e modalità
La durata minima del corso è di 12 ore, come stabilito dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025. Il percorso formativo è articolato nei moduli previsti dall’Accordo Stato-Regioni 2025: area giuridico-normativa, gestione e organizzazione della sicurezza, individuazione e valutazione dei rischi, comunicazione e formazione dei lavoratori.
Per i dirigenti che operano nei cantieri temporanei o mobili è previsto un modulo aggiuntivo “Cantieri” della durata di 6 ore, obbligatorio per le imprese affidatarie e finalizzato alla gestione della sicurezza nei cantieri.
Il corso può essere erogato in presenza, in modalità videoconferenza o e-learning, nei limiti previsti dall’Accordo. Al termine del percorso è prevista una verifica finale di apprendimento obbligatoria.
Aggiornamento del corso
L’aggiornamento è obbligatorio ogni 5 anni, con una durata minima di 6 ore. Con Si.Ge.A. puoi monitorare le scadenze quinquennali di aggiornamento per ogni dirigente nominato, tenere traccia delle attestazioni e avere la documentazione sempre pronta in caso di ispezione.
Domande Frequenti
Chi è considerato dirigente ai sensi del D.Lgs. 81/2008?
È dirigente chi, in ragione delle competenze professionali e dei poteri gerarchici e funzionali conferiti, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa. La qualifica dipende dalle mansioni effettivamente svolte, non dal titolo contrattuale.
Il modulo cantieri è obbligatorio per tutti i dirigenti?
No. Il modulo aggiuntivo “Cantieri” da 6 ore è obbligatorio solo per i dirigenti che operano nei cantieri temporanei o mobili, ai sensi dell’art. 97, comma 3-ter, del D.Lgs. 81/2008.
Il corso per dirigenti sostituisce la formazione obbligatoria per lavoratori?
Sì. Il corso per dirigenti sostituisce integralmente la formazione generale e specifica prevista per i lavoratori, in quanto ne comprende i contenuti con un livello di approfondimento superiore, come previsto dalla normativa vigente.

